岗位职责：
1、寻求客户，约访客户，及时定期与新老客户沟通，确保合同执行并完成销售任务；
2、开发新客户，维护、巩固及拓展老客户的业务；
3、协调公司内部资源，提高客户满意度；
4、熟悉知识产权、项目申报、企业资质申请等相关工作的政策信息及流程；
5、接受客户咨询；
6、能根据需要出差；
7、参加相关专业技能培训；
8、领导安排的其他相关工作。

岗位要求：
1、学历：大专及以上；
2、富有开拓精神和良好的团队合作意识；
3、具很强的学习、沟通、谈判能力 ；
4、责任心强，具备良好的职业道德；
5、喜欢销售工作；
6、有意长期从事销售工作。

薪资水平、发展前景：

1、提供培训；
2、薪资待遇:底薪+各种补贴+合同奖励+高额提成+公积金+社保+年假+充足晋升空间；
3、工作时间：每天工作8小时，双休；所有假期按国家法定节假日执行；
4、保险及公积金：转正后享有社保及住房公积金；
5、活动：本公司拥有良好的公司文化、和谐的工作氛围，公司将定期举办各种集体活动，如专业培训、出游、年会、聚餐等。

岗位职责：

1、 负责广告、创意、策划、设计、宣传、新媒体等事业部的建设、运营、维护；
2、  负责公司宣传平台（网站、微信公众号等）的建设、运营、维护；
3、 运用公司系统软件制作相关材料并向相关部门提交材料；向相关部门提交纸件材料；
4、 收集项目申报的信息，提出项目申报建议；
5、 确定申报项目，制订申报方案；编制项目申报材料；组织项目申报材料的送审与跟进；跟踪并推进项目各环节按目标方向运行；
6、 负责与项目评审相关的考察、评估的接待工作安排；
7、 与项目申报相关的各项材料、档案的统筹管理；
8、 负责公司各类资质的申请；
9、 与客户对接流程工作；
10、 参加相关专业技能培训；
11、领导安排的其他相关工作。

岗位要求:
1、 具有较强文字能力；
2、 学历：大学专科及以上；广告设计、新媒体专业优先考虑；
3、 具备良好的交流、社交能力，较强的公共关系处理能力；
4、 良好的沟通协调能力及团队协作精神，工作细心、有耐心、吃苦耐劳、责任心强。

薪资水平、发展前景：

1、提供培训；
2、工作时间：每天工作8小时，双休；所有假期按国家法定节假日执行；
3、保险及公积金：转正后享有社保及住房公积金；
4、活动：本公司拥有良好的公司文化、和谐的工作氛围，公司将定期举办各种集体活动，如专业培训、出游、年会、聚餐等。

工作内容：
1、负责员工招聘工作：进行简历甄别及人才面试、筛选、录用等。
2、组织和实施员工各类培训。
3、负责每月员工工资核算及社保及公积金办理工作。
4、负责员工人事档案合同管理工作。
5、负责员工每月考勤与休假管理工作。
6、负责文书工作：起草、发布、传递、催办、立卷、归档。
7、负责重要会议、重大活动的组织筹备工作。
8、完成日常综合行政后勤服务工作。
9、负责建立和完善公司行政人事管理制度、配合其他部门制定公司各项管理制度（包含工作流程、奖惩办法及具体考核要求等制度制定），并督促和考核各项制度落实。